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的。
可老董明白，关于上半年昱东老学员续课这一关，他还没过呢。
接着这副校长就这么突然来了。
这一下确实打得他有点措手不及。
待掌声落下，秦勇先看向董主任纠正道：
“等一下董主任，我只是个副的，说不定明天正校长就来了，所以这个问题可不能一开始就搞乱了。”
带着一点自我调侃的磁性嗓音，秦勇的第一句入职发言就现场气氛顿时松弛了下来，不少人心道这新来的副校长还挺幽默。
只是董赵兆笑的有些僵硬，这话里的话，他听得出来，心中不由苦笑，接下来的日子恐怕不会那么好过了。
接着秦勇向众人解释道：“来的确实有些突然，没有提前给大家打招呼，先这样，不耽误开会，下来我们再慢慢认识。”
说罢他轻轻一鞠，接着伸手一个请的姿势，“董主任您继续主持会议，正好我也旁观了解一下咱们昱东这边的流程。”
秦勇说完走到最后一排，目光扫过众人，走到李安身旁坐了下来。
“领导好。”
李安有礼貌的小声问候了一声。
一旁陈璇有些佩服李安的反应，要是她的话她大概还在考虑应该叫校长还是叫副校长合适。
秦勇微笑的点了点头，他注意到最后一排几张年轻面孔里只有李安手里拿着一个笔记本，封面上‘昱东会议记录’六个工整的连笔字。
他心里有些赞许，接着目光落到了封面右下方。
“李安，好字。”
说着他也拿出了一本黑皮笔记本。
没有了往日会议的闲聊开场，董兆南直接进入主题总结了一下上周昱东的工作情况。
所有的语言总结下来就一个字。
惨。
本周耗课率不足上周的三分之一，这也就意味着有一大半的孩子这周没有来上课。
培训机构的所有流水，在耗课之前全部会定义为负债。
换句话说，一个孩子报了50节课交了8000块钱。
这8000块只能当负债来定义。
孩子每上一次课，就耗掉一个课时，只有耗课产生的转结费用，才是能真正用能够被计算到利润里，这还得减去期间的运营成本。
所以也就是说本周昱东是处于绝对亏损的状态中。
不过对此大家都能理解。
每年两个期末，每个期末前的半个月课损情况都很糟糕。
家长都给孩子请假在家复习，这谁也没办法啊。
可今天不同啊，这新领导就在下面坐着，董兆楠更要借机来表达一种不是我工作不到位的原因啊。
一波还算成功的卖惨之后，会议进入了今天的第一个主题。
暑期考级的加课。
考级加课也是社会培训机构的一招加速耗课的神器。
因为多数家长格外看重考级，甚至其中不乏一部分家长坚持让孩子学音乐就是为了那本10级证书。
所以就是利用家长的心里，在考级前疯狂给孩子加课。
有的小培训机构恨不孩子考级前天天来上课。
到了昱东这边也不例外。
老董吩咐几个组长在周三之前把每个老师手下学员的考级加课计划表交上来。
前面的内容大家基本不用来都知道。
接着会议进入了大家最关心的问题。
“关于咱们昱东的这个年中精品教师评选——”
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